人材紹介業界特化型の転職エージェント
人材紹介業界への転職を、業界経験25年以上のコンサルタントが支援
カタリストエージェントは、人材紹介業界に特化した転職エージェントです。代表の勝田は、これまで25年以上、大手人材会社数社にて、コンサルタントおよびマネジメントを経験してまいりました。人材紹介業界で経験を積まれてきた方はもちろん、異業界から人材紹介の仕事に挑戦したい方のキャリア相談にも対応しています。
当社は大手総合型エージェント、業界特化型のブティックエージェント、外資系人材会社、エグゼクティブサーチファーム、HRテック企業の人材紹介部門など、幅広い企業とお取引しています。
会社によって事業の考え方や仕事の進め方、評価制度、働き方は大きく異なります。当社では単に求人をご紹介するのではなく、それぞれの会社の特徴と、ご本人の経験、価値観、今後のキャリアを踏まえ、長く活躍できる環境を一緒に考えることを大切にしています。
人材紹介業界への転職は、会社ごとの違いを知ることから
一口に人材紹介会社といっても、仕事内容や求められる力は同じではありません。企業と求職者の双方を一人のコンサルタントが担当する「両面型」もあれば、企業担当と求職者担当を分ける「分業型」もあります。担当する業界や職種、求人単価、候補者の集客方法、インセンティブ制度、マネジメントの考え方なども会社によって異なります。
また、異業界から転職する方にとっては、求人票だけを見ても実際の仕事や会社ごとの違いを把握することは簡単ではありません。
当社は長年この業界に携わってきたこともあり、多くの企業では、社長・役員・事業責任者などの採用決裁者と直接やり取りをしています。
そのため、経営トップの考え方や組織風土、評価制度など、求人票だけでは分からない情報も、同業他社と比べながら具体的にお伝えできます。
カタリストエージェントが大切にしていること
当社では、転職することだけをゴールとは考えていません。転職はあくまで新しいキャリアのスタートであり、入社後に力を発揮し、長く活躍できることが最も大切だと考えています。
そのため、ご相談の内容によっては、すぐに転職するのではなく、現在の会社でもう少し経験を積むことや、現職に残る選択肢についてお話しする場合もあります。まずはこれまでの経験や転職を考えた背景を伺い、今後の可能性を一緒に整理します。
SERVICEご相談内容に合わせてお選びください
人材紹介業界への転職を考えている方へ
各社の戦略や社風まで踏まえて、長く活躍できる転職先を一緒に考えます。
- RA・CA・両面型の経験を活かして、次のステージに進みたい方
- 異業界から人材紹介の仕事に挑戦したい方
人材紹介会社の経営者・採用ご担当者様へ
人材紹介会社で活躍する人を、同じ業界を知る立場から見極めてご紹介します。
- コンサルタントを採用したい
- マネージャー・事業責任者を採用したい
FAQよくあるご質問
カタリストエージェントはどのような転職エージェントですか？
人材紹介業界に特化した転職エージェントです。業界経験25年以上の代表が企業と求職者の双方を直接担当する「両面型」の体制で支援をしています。
どのような人材紹介会社と取引があるのですか？
大手総合型エージェント、業界特化型のブティックエージェント、外資系人材会社、エグゼクティブサーチファーム、HRテック企業の人材紹介部門など、幅広い企業とお取引しています。
長年この業界に携わってきたこともあり、多くの企業では、社長・役員・事業責任者などの採用決裁者と直接やり取りをしています。
そのため、求人票だけでは分からない情報も、同業他社との比較を交えながら具体的にお伝えすることが可能です。
転職支援の費用はかかりますか？
求職者の方は無料です。費用は採用が決まった企業からいただく仕組み（成功報酬型）のため、入社後のフォローまで求職者の方のご負担はありません。
人材紹介業界の経験がなくても相談できますか？
はい。異業界から人材紹介の仕事に挑戦したい方のご支援も行っています。人材紹介の仕事の内容や、企業担当・求職者担当・両面型といった働き方の違いからご説明し、これまでのご経験を活かせる会社選びを一緒に考えます。
どのような企業の採用を支援していますか？
人材紹介会社が中心で、人材紹介事業の立ち上げを検討している事業会社も支援しています。人材紹介コンサルタント（RA・CA・両面型）やマネージャー、事業責任者などのポジションの採用を人材紹介（成功報酬型）で支援しています。
「両面型」とは何ですか？
企業の担当と求職者の担当を分けず、一人が双方を担当する体制です。企業の考えと求職者の希望を同じ担当者が直接聞くため、情報の行き違いが起きにくいのが特長です。当社は両面型の体制を取り入れております。
COLUMNコラム
代表の勝田が、人材紹介業界の転職・採用について毎週発信しています。
